Valmentava johtaminen ja esihenkilötyö
Valmennus lisää esihenkilötyön kehittymisen kautta yhteisöllisyyttä ja luottamusta, vahvistaa vuorovaikutusta ja yksilön viestintätaitoja sekä lisää taloudellisen ajattelun ymmärrystä palveluiden tuottamisessa ja toiminnan johtamisessa.
Koulutuksen jälkeen
Valmentavan johtamisen ajatus on istutettu osallistujan mieleen. On helpompi kokeilla uusia asioita arjessa, rohkeus ja kommunikointitaidot paranevat. Ristiriidoista päästään helpommin ratkaisuihin ja työyhteisössä on enemmän luottamusta.
Sisältö
- Lähiesihenkilötyö
- Organisaatio ja johtaminen prosessina
- Valmentavana johtajana ja esihenkilönä kehittyminen
- Arvostava kommunikaatio ja toimintatavat
- Yrittäjälähtöisyys ja arvoa tuottava liiketoiminta osaksi arkea
Tarkemmat tiedot
Osallistujien kokemuksia
"Valmentajat olivat loistavia. Heistä huokui valtava ammattitaito ja osaaminen. Oman osaamisen kehittäminen tämän jälkeen on helpompaa kun valmentajat tietävät teorian taustalla ja osaavat soveltaa sitä käytäntöön ja omiin kokemuksiinsa perustuen."
"Valmennuksen parasta antia olivat keskustelut, joissa sai vertaistukea muilta esihenkilöiltä. Rento ja luottamuksellinen ilmapiiri rohkaisi keskusteluun."
"Parasta koulutuksessa oli aika. Oli aikaa pysähtyä ja pohtia yhdessä muiden kanssa asioita. Töissä tämä ei ole mahdollista."
"Valmennuksen parasta antia olivat keskustelut, joissa sai vertaistukea muilta esihenkilöiltä. Rento ja luottamuksellinen ilmapiiri rohkaisi keskusteluun."
"Parasta koulutuksessa oli aika. Oli aikaa pysähtyä ja pohtia yhdessä muiden kanssa asioita. Töissä tämä ei ole mahdollista."