Ajankohta
Seuraava toteutus keväällä 2025
Sijainti
Ilmoitetaan myöhemmin
Hakuaika
Hakuaika ilmoitetaan myöhemmin.
Kesto
2 lähiopiskelupäivää
Toteutusmuoto
lähiopetus
Paikka
Lahden seutu, tarkentuu myöhemmin.
Opetuskieli
suomi
Koulutustyyppi
Täydennyskoulutus
Laajuus
4 opintopistettä
Oppimismenetelmät
Luento-opetus lähipäivien aikana, etätehtävät Moodlessa sekä harjoitustyö.
Kohderyhmä
Yrityksen johto, kehitystehtävissä toimivat, innovaatiotoimintaan osallistuvat asiantuntijat ja projektipäälliköt.
Hinta
Ilmoitetaan myöhemmin.
Lisätiedot

Tämä koulutus on Innovaatiojohtamisen asiantuntijaohjelman moduuli. Sen voi suorittaa myös itsenäisinä opintoina tai sisällyttää osaksi LUT EMBA -ohjelman henkilökohtaisesti valittavia opintoja.

Innovatiivinen organisaatiokulttuuri

Millainen on innovatiivinen organisaatiokulttuuri ja kuinka sitä voi muokata tukemaan innovaatiotoimintaa? Tässä koulutuksessa opit edistämään innovatiivisuutta yrityksissä ja organisaatioissa luomalla mahdollisuuksia ja poistamalla esteitä. Koulutusmenetelminä käytetään esimerkiksi luovia työskentelytapoja ja organisaatiokulttuurien tunnistamista.
 

Sisältö

  • Kulttuurin ja kulttuurin muutoksen johtaminen  
  • Innovatiivisuutta tukevan organisaatiokulttuurin kehittäminen
  • Innovatiivisuutta ruokkiva ilmapiiri ja sen luominen
  • Organisatoristen ja ihmisiin liittyvien esteiden tunnistaminen ja poistaminen
  • Innovatiivisuutta tukevien kulttuurin areenoiden, kohtaamispaikkojen ja vuorovaikutuskäytänteiden rakentaminen
  • Luovat menetelmät yrityskulttuurin kehittämisen tukena

Tarkemmat tiedot

Asiantuntijat

LUT-yliopisto

Tuija Oikarinen

erikoistutkija, KTT

LUT School of Engineering Science

Tutustu tarkemmin
LUT-yliopisto

Suvi-Jonna Martikainen

erikoistutkija, FT

LUT School of Engineering Science

Tutustu tarkemmin

Voisit olla kiinnostunut näistä koulutuksista

Aihepiiri
innovaatiot
organisaatiokulttuuri